Mesurées avec soin. Expliquées dans leur contexte.
Une vision plus claire des forces cognitives
Les résultats sont des estimations avec une fourchette de confiance, et non un diagnostic ou un verdict final sur une personne, mais un ensemble de critères qui vous aideront à déterminer si vous êtes capable de comprendre et de comprendre les autres.
Démarrer le free 40-question testUn nouveau jeu de questions équilibrées est tiré au sort pour chaque tentative.
Garde-fou de recrutement
Une source d'information unique - pas une décision d'embauche
Les employeurs doivent combiner les résultats avec des entrevues structurées, une expérience pertinente et un examen humain.La plateforme n’étiquette pas les candidats comme embauché ou rejeté.