Diukur dengan teliti, dijelaskan dengan konteks.
Pendapat yang lebih jelas tentang kekuatan kognitif
Selesai penilaian adaptatif melalui penalaran abstrak, numerik, bertulis, dan spasial. Hasil adalah perkiraan dengan julat kepercayaan - bukan diagnosis atau keputusan akhir tentang seseorang.
Mulakan bebas 40-pertanyaan ujianSet soalan seimbang baru dilukis untuk setiap percubaan.
Pemeriksaan keselamatan
Satu sumber maklumat - bukan keputusan untuk mempekerjakan
Pekerja mesti menggabungkan hasil dengan temubual terstruktur, pengalaman yang berkaitan, dan tinjauan manusia. Platform tidak melabelkan calon sebagai mempekerjakan atau menolak.